Het college heeft de nota beloningsbeleid en de bezoldigingsverordening vastgesteld. Beiden treden in werking met ingang van 1 september 2002 (met uitzondering van het onderwerp ´periodieke verhoging´).
In deze nota en verordening staat hoe de gemeente Nieuwegein omgaat met belonen als managementinstrument. Doel is ook de effectiviteit van het arbeidsvoorwaardenpakket te vergroten.
Ontdek meer van De Digitale Stad Nieuwegein
Abonneer je om de nieuwste berichten naar je e-mail te laten verzenden.
